坚持“四高”标准引领“四个体系”建设 延寿县持续推动能力作风建设走深走实

“能力作风建设年”活动开展以来，重大决策部署行动专班深入贯彻落实县委有关要求，紧紧围绕“6+7+4+4+4+6”重点工作任务，按照县委有部署、部门有推进、过程有督导、结果有考评的“四个体系”闭环落实机制，推动全县机关干部能力全面提升，作风建设向严向实。

——坚持高站位启动，构建领导责任体系。按照省市重大决策部署清单及台账目标具体化的工作要求，对标对表近期省委、市委及县委召开的重要会议确定的重点事项，系统梳理工作职能和任务要求，健全完善了清单台账化管理模式，逐步构建领导责任体系，做到全面履职尽责。目前，县级层面初步建立清单及台账6本，分解任务600项，拟制定具体措施800余条。其中，《延寿县学习贯彻全国两会精神》分解任务22项，初步拟定具体措施80条；《赵乐际同志参加黑龙江代表团审议时讲话精神》分解任务22项，初步拟定具体措施68条；《贯彻落实省第十三次党代会精神》分解任务146项，初步拟定具体工作措施367条；《贯彻落实市第十五次党代会精神》分解任务144项，初步拟定具体工作措施226条，待征求县级领导意见后逐步修改完善，进一步增强重点工作目标的可操作性和可行性，确保省、市、县重要会议确定的各项振兴计划、专项行动、政策措施全部落实到位。

——坚持高标准落实，完善工作推进体系。在扎实做好前期专项督查工作的基础上，紧紧围绕重大决策部署专班确定的重点工作任务目标，强化督办职能、改进督办方式、加大督办力度，有序推进重要会议、常态化疫情防控及巡视整改工作。一是有序推进重要会议事项。根据县委常委会、全面深化改革、理论中心组学习等15个重要会议确定的工作任务和议定的具体事项，及时进行梳理分解列为督办事项，注重采取电话督办、书面提示、现场督查等方式，及时掌握情况、总结经验，发现问题、跟踪督改。目前，共跟踪会议及县委主要领导现场调研督办事项132项，现已完成督办事项76项，其余督办事项正在有序推进中。二是有力推进巡视整改事项。对标对表中央第六巡视“回头看”、省委第十一巡视“未整改完成事项”及省委第一巡视“共性问题认领”的整改要求，持续抓好巡视反馈事项整改跟踪督办。目前，中六巡视反馈涉及整改问题44个，已全部完成整改，正在完善巩固档案。省十一巡视反馈共4个方面37个具体问题，现已完成整改31个，剩余6个已取得明显成效，均按时序安排有序推进中。省一巡视反馈的整改事项共认领共性问题42项，正在完善相关整改措施，建立三清单一台账。三是有效推进常态工作事项。针对县委疫情防控十个强化、十项攻坚、十件民生实事等常态化重大决策和工作部署，集中精力定期对牵头单位推进工作实施效果等方面情况跟进督查，目前，梳理工作进度3次，编发督查通报3期，其中，十件民生实事中“实施农村供水工程维修养护项目”使用县级维修养护资金，及时委派维修人员上门维修，全部维修完成，实现动态清零。十项攻坚任务中“推进‘三资’清理疑难问题整改工作”涉及的954个问题已全部完成整改。疫情“十项强化”工作中“重点人群核酸监测、疫苗接种、社会面管控和监督检查方面”取得了阶段性进展，确保疫情防控工作不留死角。

——坚持高水准推动，细化考核评价体系。聚焦年度重点工作中的大事、要事、关键事，结合国家、省、市重要指标，研究编制了《延寿县2022年目标工作考核评估实施方案》，将党的建设、国家及省市县重大决策部署、“能力作风建设年”活动、意识形态和精神文明建设、全面深化改革、优化营商环境等19项重点领域工作纳入考核评估范围，确保各乡镇各部门承担的全县重点工作任务全部纳入考核事项。围绕重点工作任务的各项目标，按照实事求是、科学合理、重点突出、讲求实效、便于考核的要求，研究起草了《延寿县2022年县委重点工作考评细则》和《延寿县2022年县委重点工作目标评分表》，不断细化考评对象、考评内容、分值设定、评分方法等流程，明确目标任务、工作标准、预期效果和完成时限，为进一步健全完善重大决策部署考核评价体系奠定坚实基础。

——坚持高强度监督，建立督导问责体系。依据《重大决策部署督办落实专班工作方案》，起草制定《延寿县重点工作监督问责实施办法》，充分发挥派驻纪检监察组、监督检查室、审查调查室联系部门、乡镇的优势把重点工作融入到日常监督之中。监督问责组先后多次深入到延寿镇、加信镇等19个单位和部门，就“能力作风建设年”活动进行了专项督查。同时坚持定期开展一把手与分管领导谈心谈话，及时了解掌握各单位、各部门承担的年度重点工作推进落实情况。下一步将对落实重点工作任务中存在典型性、普遍性问题的单位开展集中约谈提醒，对发现各单位各部门“一把手”和领导班子成员在推进重点工作任务中存在消极懈怠、干劲不足等苗头性、倾向性问题，主动采取一对一方式约谈提醒。