高占位、实举措、严要求、新方法 哈市南岗区攻坚破难项目有序推进

来源:冰城新闻客户端编辑:王丽莉发布时间:2022-07-27 查看数0

集中攻坚破难行动是南岗区“能力作风建设年”活动七大专项行动之一,是深入贯彻落实习近平总书记“学知识、练本领、转作风、求实效,要向中心工作聚焦发力”重要要求的具体举措。为有效推进南岗区集中攻坚破难行动取得实效,7月25日下午,区委副书记、区长高洪旗深入华鸿金色纽约项目现场,检查施工进度,组织召开会议,研究推进区级攻坚难题华鸿金色纽约项目复工续建工作。区政府办、区华鸿工作专班、市建设集团、南通二建公司、业主代表参加检查。

会议首先听取了与会各方的工作汇报,就华鸿金色纽约项目推进过程中主体施工、基坑回填、配套施工、庭院景观设计等问题进行深入细致的研究,逐项研究解决对策,并对下一步工作进行了安排部署。

高洪旗强调,“能力作风建设年”活动启动以来,南岗区将集中攻坚破难行动作为打好打赢能力作风建设攻坚战“主战场”,明确目标导向,聚焦关键环节、采取有效手段,切实将攻坚破难行动取得实效。特别是华鸿金色纽约项目复工续建工作,被列为区级层面攻坚难题,各部门要坚持高站位、实举措、严要求、新方法,打出攻坚破难行动“组合拳”,全力推进攻坚难题有效破解。

一是坚持“高站位”,全面发挥头雁引领作用。要将攻坚破难行动作为“一把手”工程,抓顶层设计、抓整体统筹、抓组织推进,定好“计划书”、绘出“路线图”、制定“进度表”,确保攻坚破难思路清、方向明。华鸿专班、管理人团队、工程管理团队、施工单位要提高政治站位,敢于担当负责,善于履职尽责,全力保障业主利益,维护社会稳定。

二是注重“实举措”,形成攻坚破难的坚强合力。突出“正向引领”,将集中攻坚破难行动作为考察队伍的重要渠道,华鸿攻坚专班和“管理人团队”要形成合力,互相支撑配合,不讲条件、不找借口、全力以赴推进落实,营造干事创业浓厚氛围。

三是突出“严要求”,直面短板难题动真碰硬。要坚持向急难险重问题较真、向历史遗留问题叫板,华鸿金色纽约项目复工续建工作,情况复杂,群众关注度高,各方要采取有效措施,统筹调度资源力量,促进华鸿续建攻坚任务有序推进。同时,在保障施工安全的前提下,快速高质量推进,不能因抢进度忽略质量,也不能因精雕质量影响进度,力求安全、质量、进度三者协调统一。

四是谋划“新方法”,推动攻坚破难取得实效。各方要摆正位置,理清工作关系,注重工作纪律,特别是“管理人团队”既要敢于担当负责,又要善于指挥管理,要与施工单位保持“亲”“清”协作关系,努力推进项目不断取得新进展,华鸿专班每周要形成工作专报上报市政府,以更加扎实的攻坚破难成果,向党的二十大献礼。

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