“大比武”“真考核”“重整改” 宾县多措并举推进攻坚破难

宾县始终把加强能力作风建设作为推动振兴发展治本之策，创新工作方法，组织开展全县上半年重点工作“大比武”暨“能力作风建设年”和优化营商环境工作推进会，通过“大比武”，晒成绩、找差距、亮举措、表决心，比出“精气神”，赛出“新干劲”，促进思想不断解放、能力持续提升、作风加快转变，推进赶超发展跨越发展高质量发展，以实际行动和优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

同台竞技“大比武”，见真章。全县83家部门及直属事业单位和各乡镇“一把手”登台竞技，就能力作风建设、攻坚破难重点工作开展、存在问题以及下步工作安排进行发言。各乡镇、各部门、各单位立足自身工作，比格局、比实绩、比亮点、比担当，晒成绩干货满满，谈问题直言不讳，亮举措切实可行,有力促进了能力作风建设，强力推进攻坚破难取得扎实成效。

严肃测评“真考核”，找差距。“大比武”采取综合测评方式，由县四个班子领导、法检两长、党员代表、群众代表、人大代表、政协委员根据各乡镇、各部门、各单位实际工作开展情况和“一把手”发言现场划票，分“优秀”“良好”“一般”和“较差”四个档次对其“能力作风建设”及“重点工作”两方面给出评价，由县委办、政府办、人大办、政协办、组织部、纪委监委6个部门共同计票，总排名在会上通报，褒奖了先进、鞭策了落后，让后进单位“红红脸”“出出汗”，从而进一步提高重视程度，认真找差距、补短板、争上游。

赛后总结“重整改”，有回音。近日，全县对能力作风建设、攻坚破难重点工作开展等情况进行全面系统总结，对上半年全县各乡镇、各部门、各单位形成4项国家级、14项省级创先争优成果予以肯定和表彰；针对自查出的8方面、20个问题，坚持问题导向、结果导向，明确时间表、路线图，纳入全县问题清单，由分管领导认领，列出清单，倒排工期，逐项落实，确保以踏石留印、抓铁有痕的攻坚破难精神，驰而不息开展好攻坚破难行动，全力推动县域经济社会高质量发展。